安吉推出“以房引才”新政——解医疗人才后顾之忧 破紧缺岗位留

昨天，安吉县举行招引高层次医疗人才新闻发布会，推出“以房引才”新政，为来安吉的医疗人才提供超亿元的优惠购房政策。

“这次推出的政策充分表达了安吉对医疗卫生高层次人才的渴求与诚意。”县卫健局党委书记、局长顾建强说，近年来通过与浙大一院、浙江省中医院开展合作办医，安吉的医疗水平有了较大提升，但人才依然是制约医疗卫生事业发展的短板。为此，县政府在规划住宅小区时，专门划出地块，与开发商合作建设医疗卫生专家楼，用于招引高层次医疗人才。

据了解，该县首批推出的特价人才房分低层联排和高层公寓两种。其中低层联排共42套，面积170㎡至210㎡不等，高层公寓共5000㎡，均以市场价一半的优惠价格定向出售给招引来的医疗人才。“这批人才房与市场价价差超过1亿元，这亿元真金白银直接让人才享受。”县政府有关负责人说。

根据政策，县外具有博士学历或副高以上职称临床医学、中医等紧缺急需专业的人才，年龄在70周岁以下，只要在安吉医疗机构全职服务5年以上，或以柔性引进方式承诺在3至5年内带动合作医院的相关学科进入湖州市前列的，都可以申请低层联排。高层公寓则面向临床等紧缺专业的本硕毕业生。

“政策很有吸引力，能够在安吉的绿水青山间拥有一套高品质的联排，是很多省城医生的梦想。”省中医院院长助理、心血管科主任医师华军益说。去年，随着省中医院与安吉开展第二轮合作办医，他下派担任当地中医院的负责人，该院的浙北心脑血管病中心在他的带领下培养出了一批本土人才，已经能够熟练应用先进技术开展高难度手术。

“安吉是个好地方，这里尊医重卫的氛围非常浓厚，工作很有获得感和幸福感，现在又推出这么重量级的政策礼包，值得同行们前来。”浙大一院下派到安吉人民医院担任院长的宁建文为安吉吆喝。

来源：湖州市人民政府网站